Ofertas de empleo de hcm

¿Quieres trabajar en una empresa multinacional como CEPSA como técnico/a de nóminas?

Desde Adecco buscamos un/a técnico/a de nóminas para trabajar en este gran cliente.

Tus funciones serán:

Cálculo de nómina y Control de Presencia del personal de Convenio Grupo Parcial

Saldos: Validar los saldos calculados por el sistema de vacaciones, jornada, etc.

Liquidaciones de equipo de refuerzo. 

Colaborar en la tramitación de altas / bajas / Modificación de datos de empleados/as en la Seguridad Social. 

Garantizar la actualización de los datos de EMPLEADOS/AS, BECARIOS/AS, PASIVOS y ETT de su ámbito de gestión, en la base de datos de RRHH (SAP HCM)

Apoyo técnico/a en la resolución de incidencias informáticas.

Ofrecemos:

• Contrato temporal de 6 meses con Adecco con posibilidad de ampliación
• Jornada completa: L a V 8:30 a 17:30
• Salario: 20K aproximadamente
• Disponibilidad de incorporación inmediata

• Multinational Healthcare Company|SAP Basis Architect experienced

Multinational Healthcare Company

The Sr. SAP Basis Architect will join the team in maintaining and further developing the SAP systems for the entire Group. You will heavily collaborate with cross-functional teams in charge of business applications, such as SAP ERP P11, SD/MM, FI/CO, PLM, HCM, BW, Fiori, etc., as well as teams in charge of datacenter operations and cloud migration.

Main Tasks and Responsibilities

• Lead projects in the SAP service area, including scope definition, resource allocation, timeline development, and risk assessment. Collaborate with stakeholders to gather requirements and ensure project objectives are clearly defined and aligned with business goals.
• Monitor SAP project progress, track milestones, and proactively identify potential roadblocks. Implement mitigation strategies and take corrective action to keep projects on track for successful delivery.
• Act as the subject matter expert on SAP security topics, providing guidance and support to colleagues and stakeholders throughout the organization.
• Execute SAP landscape Consolidation strategy as SAP Basis technical architect for S/4 HANA transformation.
• Ensure appropriate operational service documentation is created & accepted by stakeholders prior to the introduction of a new service
• Taking ownership with her/his team of critical & major incidents, coordinating with resolution parties, and establishing effective communication between stakeholders for post-incident reviews.
• Administration of SAP HANA databases, such as planning and performing database upgrades, designing and maintaining the physical database layout, performing database reorganizations, maintaining database security, ensuring database performance, managing database storage, database problem determination and resolution, etc.)
• Coordinate the installation of upgrades, support packages or add-ons
• Coordinate the change management with regards to the SAP landscapes between the datacenter team members, module experts and service providers
• Design, improve and continuously validate the Backup/Restore/Recovery methods for SAP servers and databases
• Improve the monitoring and conduct performance tuning of SAP application servers and HANA database servers
• Develop and maintain system documentation for all SAP instances and interfaces
• Ensure the End-to-End SAP Basis support process with our service provider
• Lead and influence SAP S/4 HANA simplification items during the transformation program, delivering solution approach wherever conflict occurs.

Interesting professional opportunity in a final Company

Hybrid model

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de los empleados del grupo. ¿Eres una de ellas? Entonces, ¡esta oferta es para ti!

¿Qué proyectos desarrollamos?

El Centro de Excelencia de SAP es un equipo multidisciplinar de profesionales altamente especializados en el ámbito tecnológico de productos SAP. Acompañamos a nuestros clientes, desde la definición inicial de los procesos de negocio hasta su implantación final. Gestionando los proyectos, ya sean de consultoría, de desarrollo, o de infraestructuras SAP.

Realizamos también el mantenimiento y evolucionamos un amplio abanico de aplicaciones desplegadas en distintas soluciones SAP del grupo CaixaBank con visión corporativa.

Las soluciones del porfolio SAP que forman parte del ámbito a gestionar son las
siguientes:

• SAP ERP (ECC, S/4HAHA) en los ámbitos de (Finanzas, Controlling, Logística, Real Estate, Mantenimiento, Gestión Proyectos, y otros).
• SAP C/X (Commerce Cloud, Sales Cloud & Services Cloud).
• SAP Ariba.
• SAP BI (BW, BO), SAP Analytics Cloud.
• SAP BPC.
• SAP HCM, SAP Success Factors.
• SAP PI/PO.

Cómo será tu día a día…

• Definir soluciones informáticas en SAP y SuccessFactors para las necesidades del ámbito de RRHH (Administración, Nómina, Formación, Selección, Desarrollo y Compensación), con gestión directa con los usuarios finales.
• Velar porque los productos implantados o desarrollados estén alineados con la estrategia global del negocio.
• Buscar soluciones que cubran las necesidades del negocio con enfoques tecnológicos sostenibles (consumo de recursos, mantenibilidad, etc).
• Planificar de acuerdo con los recursos disponibles, los proyectos asignados, e informar sobre el estado y previsión de cumplimiento de cada proyecto asignado.
• Gestionar corresponsabilidades con otros Jefes de Proyecto.
• Garantizar la utilización de herramientas metodológicas y tecnológicas que ayudan a mejorar el trabajo que es preciso realizar, proponiendo mejorar en la forma de acometer los proyectos.
• Anticipar riesgos, identificando los problemas y circunstancias que erosionan el proyecto y recomendar soluciones realistas y al alcance del equipo.
• Diseño de nuevos proyectos (análisis de requerimientos, elección de alternativas,
  propuestas de solución).
• Supervisión del análisis tecnológico y desarrollo de proyectos, según la metodología y los estándares de calidad de CaixaBank Tech, y asegurar la calidad de la implementación de los proyectos en el ámbito de SAP Success Factors.
• Seguimiento de incidencias en comunicación directa con SAP mediante la gestión de Notas.
• Gestionar y supervisar los impactos derivados de la implementación de Parches y Half Releases de SAP SuccessFactors.
• Realizar el seguimiento del Roadmap de SAP SuccessFactors para mantenerse al día de las funcionalidades futuras y poder proponer mejoras de forma proactiva.

Te lo mereces

Forma parte del Team y disfruta de todas estas ventajas:

• A tu manera_ Encuentra el equilibrio que necesitas entre trabajo y vida personal con nuestro moldeo de trabajo híbrido. Hasta un 60% de trabajo en remoto dependiendo del proyecto.
• Descansa_ Podrás irte de vacaciones 27 días al año con la flexibilidad para escoger la mejor época del año para ti.
• Be Tech, be healthy_ Se acabaron las excusas. Aprovéchate de nuestro programa de Wellbeing. Podrás disfrutar de descuentos en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos, fruta.
• Crece_ Nuestro ADN [No Limits , Tech4u y One Committed Team ] está pensado para que puedas desarrollar todo tu potencial técnico a través de nuestras formaciones e iniciativas. Mantente siempre a la última y aprende de un equipo que te guiará en todas tus misiones.
• Trabajar aquí compensa_ Saca más partido a tu nómina con el Programa de Retribución Flexible y aprovéchate de las ventajas financieras de pertenecer a un grupo bancario.

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de los empleados del grupo. ¿Eres una de ellas? Entonces, ¡esta oferta es para ti!

¿Qué proyectos desarrollamos?

El Centro de Excelencia de SAP es un equipo multidisciplinar de profesionales altamente especializados en el ámbito tecnológico de productos SAP. Acompañamos a nuestros clientes, desde la definición inicial de los procesos de negocio hasta su implantación final. Gestionando los proyectos, ya sean de consultoría, de desarrollo, o de infraestructuras SAP.

Realizamos también el mantenimiento y evolucionamos un amplio abanico de aplicaciones desplegadas en distintas soluciones SAP del grupo CaixaBank con visión corporativa.

Las soluciones del porfolio SAP que forman parte del ámbito a gestionar son las
siguientes:

• SAP ERP (ECC, S/4HAHA) en los ámbitos de (Finanzas, Controlling, Logística, Real Estate, Mantenimiento, Gestión Proyectos, y otros).
• SAP C/X (Commerce Cloud, Sales Cloud & Services Cloud).
• SAP Ariba.
• SAP BI (BW, BO), SAP Analytics Cloud.
• SAP BPC.
• SAP HCM, SAP Success Factors.
• SAP PI/PO.

Cómo será tu día a día…

• Definir soluciones informáticas en SAP y SuccessFactors para las necesidades del ámbito de RRHH (Administración, Nómina, Formación, Selección, Desarrollo y Compensación), con gestión directa con los usuarios finales.
• Velar porque los productos implantados o desarrollados estén alineados con la estrategia global del negocio.
• Buscar soluciones que cubran las necesidades del negocio con enfoques tecnológicos sostenibles (consumo de recursos, mantenibilidad, etc).
• Planificar de acuerdo con los recursos disponibles, los proyectos asignados, e informar sobre el estado y previsión de cumplimiento de cada proyecto asignado.
• Gestionar corresponsabilidades con otros Jefes de Proyecto.
• Garantizar la utilización de herramientas metodológicas y tecnológicas que ayudan a mejorar el trabajo que es preciso realizar, proponiendo mejorar en la forma de acometer los proyectos.
• Anticipar riesgos, identificando los problemas y circunstancias que erosionan el proyecto y recomendar soluciones realistas y al alcance del equipo.
• Diseño de nuevos proyectos (análisis de requerimientos, elección de alternativas,
  propuestas de solución).
• Supervisión del análisis tecnológico y desarrollo de proyectos, según la metodología y los estándares de calidad de CaixaBank Tech, y asegurar la calidad de la implementación de los proyectos en el ámbito de SAP Success Factors.
• Seguimiento de incidencias en comunicación directa con SAP mediante la gestión de Notas.
• Gestionar y supervisar los impactos derivados de la implementación de Parches y Half Releases de SAP SuccessFactors.
• Realizar el seguimiento del Roadmap de SAP SuccessFactors para mantenerse al día de las funcionalidades futuras y poder proponer mejoras de forma proactiva.

Te lo mereces

Forma parte del Team y disfruta de todas estas ventajas:

• A tu manera_ Encuentra el equilibrio que necesitas entre trabajo y vida personal con nuestro moldeo de trabajo híbrido. Hasta un 60% de trabajo en remoto dependiendo del proyecto.
• Descansa_ Podrás irte de vacaciones 27 días al año con la flexibilidad para escoger la mejor época del año para ti.
• Be Tech, be healthy_ Se acabaron las excusas. Aprovéchate de nuestro programa de Wellbeing. Podrás disfrutar de descuentos en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos, fruta.
• Crece_ Nuestro ADN [No Limits , Tech4u y One Committed Team ] está pensado para que puedas desarrollar todo tu potencial técnico a través de nuestras formaciones e iniciativas. Mantente siempre a la última y aprende de un equipo que te guiará en todas tus misiones.
• Trabajar aquí compensa_ Saca más partido a tu nómina con el Programa de Retribución Flexible y aprovéchate de las ventajas financieras de pertenecer a un grupo bancario.

• Buscamos un consultor HCM para el equipo de SAP y Aplicaciones Corporativas|Formarás parte de empresa internacional donde se trabaja con últimas tecnologías

Consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías.

Participar en implantaciones de SAP

Toma de requerimientos para las diferentes necesidades del área

Configuración de procesos de negocio en módulos SAP

Mantenimiento correctivo/evolutivo de lo aplicactivos

Generar documentación técnica

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Buscamos un consultor HCM para el equipo de SAP y Aplicaciones Corporativas|Formarás parte de empresa internacional donde se trabaja con últimas tecnologías

Consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías.

Participar en implantaciones de SAP

Toma de requerimientos para las diferentes necesidades del área

Configuración de procesos de negocio en módulos SAP

Mantenimiento correctivo/evolutivo de lo aplicactivos

Generar documentación técnica

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Multinational Company (Final Company)|Specialist SAP ECP module

Multinational Company ("Final Company")-Industrial (Automotive) Sector

The SAP ECP specialist should provide expert-level technology consultation during implement design and development phase in the SAP ECP module utilizing the Success Factors Human Resource (HCM) framework, we need configuration experience across the SAP Payroll/Successfactors ECP Modules, coupled with stron analytical skills and a good understanding of information technology concepts & processes.

This position should drive development of technology solutions providing standardized, functional, maintaining & cost-effective payroll solutions, it should provide Support for EC Payroll, and be understanding with Statement of work for HR internal Clients, by identifying the complex legal areas specific of payroll.

It must have a good understanding of Payroll Business Principles

Interesting professional opportunity